| 1 cuota de $35.200,00 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $35.200,00 |
| 2 cuotas de $20.827,84 | Total $41.655,68 | |
| 3 cuotas de $14.200,85 | Total $42.602,56 | |
| 6 cuotas de $7.762,18 | Total $46.573,12 | |
| 9 cuotas de $5.491,59 | Total $49.424,32 | |
| 12 cuotas de $4.353,06 | Total $52.236,80 | |
| 24 cuotas de $3.124,14 | Total $74.979,52 |
| 3 cuotas de $14.998,72 | Total $44.996,16 | |
| 6 cuotas de $8.260,26 | Total $49.561,60 |
| 3 cuotas de $15.154,77 | Total $45.464,32 | |
| 6 cuotas de $8.319,52 | Total $49.917,12 | |
| 9 cuotas de $6.225,31 | Total $56.027,84 | |
| 12 cuotas de $5.098,42 | Total $61.181,12 |
| 18 cuotas de $3.547,96 | Total $63.863,36 |
| Título | COMO LLEVARSE BIEN CON TODO EL MUNDO |
| Código EAN | 9789873688850 |
| Autor | ELIOT, JOHN |
| GUINN, JIM | |
| Editorial | EMPRESA ACTIVA |
| Tema | desarrollo personal |
| Rubro | DESARR. PERSONA |
| Páginas | 335 |
Un enfoque novedoso para apaciguar los conflictos y mejorar las relaciones. Se calcula que un trabajador promedio pasa ciento cincuenta y seis horas al ao involucrado en conflicto laborales, que tienen un impacto negativo en su desempeo profesional y en su salud. Los gerentes dedican el veintiseis por ciento de su tiempo a abordar y resolver problemas en sus equipos, lo que equivale a perder todo un dia de trabajo a la semana. Pero y su hubiera una forma eficaz de gestionar esos desacuerdos? Y si se pudiera perder menos tiempo en interacciones estresantes y disponer de mas para las cosas realmente importantes? Jim Guinn y John Eliot llevan tres decadas ayudando a conseguir armonia en los equipos de trabajo de distintas empresas y entidades, en las que han logrado reducir el tiempo y el coste de la resolucion de conflictos. Ahora reunen su experiencia, combinada con investigaciones pioneras, para ofrecernos un completo manual que te ayudara a afrontar las disputas que surgen en la vida diaria. Porque, ante un enfrentamiento, los seres humanos, por instinto, reaccionan de cinco posibles maneras: evitan, compiten, analizan, colaboran o acomodan. Estas reacciones son intrinsecas a la subcorteza cerebral y, por lo tanto, predecibles. Y eso nos permite trazar un plan de accion ganador. Con interesantes ejemplos y utiles tecnicas, esta obra te enseara a anticipar y prevenir los conflictos y te proporcionara herramientas practicas para gestionarlos y cultivar relaciones mas solidas y significativas.
